员工工作服该怎么样进行管帐处理？

来源：斗球体育最新版-长袖工作服    发布时间：2023-09-20 21:41:58

  工作服应归于劳保用品,不属企业福利,公司应有发放标准.按规则发放.购入时可入库,发放时出库计入下列费用科目核算:假如归于福利性质的,计入管理费用(或营业费用)--福利费,或许敷衍福利费科目.注:工作服按员工地点部分,计入相关的费用中.如:出售部分的计入营业费用;管理部分的计入管理费用等.

  工作服应归于劳保用品,不属企业福利,公司应有发放标准.按规则发放.购入时可入库,发放时出库计入下列费用科目核算: 1、企业出产工人的工服应计入:制造费用--劳保用品费 2、企业管理人员的工服应计入:管理费用-劳保用品费 3、企业出售人员的工服应计入:出售费用--保用品费. 假如归于福利性质的,计入管理费用(或营业费用)--福利费,或许敷衍福利费科目. 注:工作服按员工地点部分,计入相关的费用中.如:出售部分的计入营业费用;管理部分的计入管理费用等.

  答：工作服应归于劳保用品,不属企业福利,公司应有发放标准.按规则发放.购入时可入库,发放时出库计入下列费用科目核算: 1、企业出产工人的工服应计入:制造费用--劳保用品费 2、企业管理人员的工服应计入:管理费用-劳保用品费 3、企业出售人员的工服应计入:出售费用--保用品费. 假如归于福利性质的,计入管理费用(或营业费用)--福利费,或许敷衍福利费科目. 注:工作服按员工地点部分,计入相关的费用中.如:出售部分的计入营业费用;管理部分的计入管理费用等.

  请问教师可以给我们供给员工薪酬的管帐核算方法吗？不指明详细职业的，依照管帐准则标准，比方包含员工薪酬概述，承认和计量，以及管帐处理等。谢谢

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